快递协会研究制定《快递员劳动定额标准》 推动实现快递员多劳能够多得

近日，交通运输部、国家邮政局、国家发展改革委和人力资源社会保障部等七部门联合印发了《关于做好快递员群体合法权益保障工作的意见》。《意见》将通过制定派费核算指引、纠治差异化派费、制定劳动定额等措施保障快递员获得合理的工资收入。

　　国家邮政局表示，派费是快递小哥的主要收入来源。《意见》提出要制定《快递末端派费核算指引》，明确核算依据、核算指标、区域差异等要素，形成一种比较客观和科学的末端派费核算方法，作为指导各地企业制定末端派费标准的参考依据，从而引导派费处于合理区间水平。

　　国家邮政局市场监管司司长金京华表示，针对部分企业对寄自特定区域的快件实施非正常低派费的问题，邮政管理部门将加强监督检查，对涉嫌不正当竞争行为的，将依法进行查处。
　　同时一些快递企业还存在以内部罚款来代替管理的问题，罚款项目多、不合理罚款多，让快递小哥承受了很重的负担。

　　《意见》还指导快递协会研究制定《快递员劳动定额标准》，避免快递小哥过度劳累。对超出劳动定额的情况，引导快递企业考虑多种因素，推动实现快递员多劳能够多得。